東急不動産 株式会社の基本情報
東急不動産の本選考・インターンの選考において、ES(エントリーシート)で実際に聞かれた質問の内容やその回答例を公開しております。また、東急不動産の事業内容や社風、業界内での立ち位置、今後の経営計画など、多角的な情報を加味した回答例をAIが生成しています。これにより、より詳細な回答例を作成し、皆様の選考準備・選考突破をサポートいたします。
総合職のES(エントリーシート)の回答例
23卒 本選考ES
Q. あなたが印象に残っている挑戦(成功または失敗体験)を3つ記入してください。(100文字以内)
A. 新歓イベント企画でサークルを再生。大学の特別教育プログラムで地域高齢者の健康増進イベントを企画。大学の留学プログラムでマレーシアにある企業にインターンシップが決まったがコロナで叶わず。
Q. あなたが当社に入社し、実現したいことを記入してください。(100文字以内)
A. 札幌市の街を活性化させる不動産開発プロジェクトに携わり、地域と企業の成長に貢献したいと考えています。都市の魅力を高め、地域社会に新たな価値を提供することを通じて、自己成長と会社の発展に貢献したいです。
Q. 入社後に実現したいこと(100文字以内)
A. 商業施設開発や運営を通じて、人々が日常的に利用する施設の創造に挑戦したいです。異なる背景を持つ人々が交流し、思いもよらない成果が生まれる過程に興味があります。常識にとらわれず、斬新な街づくりにチャレンジし、新しい価値を提供したいと思います。
Q. 印象に残っている挑戦①(100文字以内)
A. 中途入部した大学サッカー部において、技術的な差をカバーするために積極的なコミュニケーションとチームプレーを重視し、チームの一員としての存在感を示すことができました。団結力を高め、試合における連携プレーを重要視し、チームメイトと共に目標達成を目指す大切さを学びました。
Q. 印象に残っている挑戦② (100文字以内)
A. 大学時代にサークルの幹部代を務め、全国大会での優勝を目指すチームを率いました。異なるバックグラウンドを持つメンバーを引き締め、一丸となって目標に向かって努力する姿勢に感銘を受けました。その経験から、協力とリーダーシップの重要性を学び、新たな挑戦にも前向きに取り組める自信を得ました。
Q. 印象に残っている挑戦③(100文字以内)
A. 大学生の時から続けている社会貢献活動が、印象深い挑戦です。地域の高齢者施設でのボランティア活動や、若者向けのキャリアセミナー開催など、自分の力で何かを変えることの喜びを実感しました。新たな価値を創り出すために、日々努力を続ける姿勢が、私の挑戦のエッセンスとなっています。
22卒 本選考ES
Q. あなたはご自身をどんな人だと思われますか。(30文字以内)
A. 目標に向かって信念を持ち、粘り強く取り組む姿勢があります。
Q. あなたは身近な周囲の方からどんな人だと言われますか。(30文字以内)
A. 責任感が強く、周囲からは信頼される姿勢を持つと評価されています。
Q. あなたの就職活動の軸を選択してください。優先順に3つまで選択可能です。若いうちから活躍社風社員の魅力
A. 若いうちから活躍することができる社風と、その中で活躍する社員の魅力に魅力を感じ、成長と共に自己実現を果たしていきたいと考えています。
Q. あなたはご自身をどんな人だと思われますか。(30字以下)
A. 「違い」を受け入れ、多様な価値観を持った人々と協働できる人
Q. あなたはご自身をどんな人だと思われますか。(30文字)
A. 「チームをまとめる力を持ったリーダー」と考えています。
Q. あなたはご自身をどんな人だと思われますか。(30文字以内)
A. 圧倒的な責任感とリーダーシップを持ち、チームを成功へ導く人間だと思われます。